За автобиографията като инструмент за търсене на работа става дума на много места в JobHow.org, в т.ч. и за оформлението й в Word и начина, по който да изглежда. А какво ще кажете за автобиография, която не е съставена на лист хартия, а представлява PowerPoint презентация?

Една презентация под PowerPoint или друг софтуер на практика представлява уникална възможност да разкажете на работодателя за себе си, като същевременно сте уникални, различни от всички останали потенциални кандидати. Подобна “визуална автобиография” би могла да се използва комбинирано с класическа автобиография, или да се използва самостоятелно, като единствен инструмент в търсене на работа.

Продължи към пълния текст →

Този материал няма да е посветен на автобиографията, мотивационното писмо или интервюто за работа, а е само анонс към анкетата “Има ли хора или няма хора?“, която публикувах в NovaVizia.com.

Ако търсите активно работа, срещали сте се с неопределен брой работодатели и имате изградено мнение за тях и за пазара на труда по принцип, моля дайте вашето мнение в анкетата.

Ето линк към нея: “Има ли хора или няма хора?“

Преобладаваща част от хората, които търсят работа, започват направо с писането на CV и мотивационно писмо. Дойде ли ред да опишат какво е това, което умеят да правят добре, за да го синхронизират с изискванията на работадателя, те остават изненадани, че досегашните им умения имат малко допирни точки с изискванията за умения, които работодателят е посочил.

Ако искате това да не ви се случи, не започвайте директно с писане на CV и мотивационно писмо! Първо анализирайте досегашните си умения - тези, които сте развивали в досегашните длъжности.

Продължи към пълния текст →